募集要項

• 仕事紹介

  ＜商品開発担当（MD）＞
  商品企画・ソーシング・商品開発・マーケティング・品質管理・生産管理・販売・モニタリングに至るまでトップバリュ商品の全てに関わっていきます。マーケターやプロモーション担当者等と円滑にコミュニケーションを取りながら、作り手都合ではなく生活者視点で価値ある商品を追求し形にしていきます。市場・生活者・競合等の変化を敏感に察知しながら、新たな製造委託先の開拓も積極的に進めていきます。
  ■主な職務内容：
  ・お客さまの声や各種データ、社内外の要望等を活用し、お客さまに価値のある商品の開発機会の特定と提案
  ・社内外の関係者と協業した効果的かつ計画どおりの開発推進
  ・新規委託先のソーシング・関係構築、既存委託先の知見・技術力・アイディアの導出と活用
  ・担当商品のプロモーションのための情報提供、需給管理
  ・KPIへのコミットメントと達成への取組・管理（売上額・荒利額・ロス額・原価削減額など）
  ・最適な原材料と包装資材を選定・調達し、原料コスト削減と独自価値創造を導出
  
  
  

  ＜品質管理担当（テクノロジスト）＞
  お客さまへ安全に配慮した安心な商品をお届けするため、トップバリュは各商品への品質管理を徹底しています。テクノロジストは、仕様書作成や委託先の技術・製造評価、商品苦情の原因追及と解決策構築など、一連のプロセスに品質管理の観点で責任を持つポジションです。商品開発担当をはじめとする社内関係者のみならず、生活品質科学研究所などグループ企業とも連携して業務遂行していきます。
  ■主な職務内容：
  ・商品特性に応じた品質リスク分析や仕様書の作成・管理
  ・各種会議体等を通じた品質の維持・管理
  ・商品苦情防止の観点のみならず売れる商品設計にしていく商品開発の取組
  ・新規製造委託先の選定における設計技術・製造技術等の評価
  ・既存製造委託先の工場調査・指導、製造立会、商品検査
  ・商品苦情・商品事故の原因究明と再発防止策の構築
  
  
  

  ＜品質保証担当＞
  お客さまへ安全に配慮した安心な商品をお届けするため、トップバリュは各商品への品質管理を徹底しています。商品開発における個別商品の品質管理は商品開発本部　テクノロジスト部が担いますが、品質管理の土台となる品質管理規程の管理・運用は管理本部　品質保証室が司ります。社内のみならずイオングループの関連部署とも連携をしながら、お客さまへトップバリュの品質を保証していくことが主なミッションとなります。
  ■主な職務内容：
  ・重大お申し出案件発生時の必要な情報の収集、拡大性の評価と対応
  ・多発お申し出案件の商品や工場における原因究明・再発防止に向けた施策立案の支援
  ・品質管理規程（工場調査・監査、品質検査、お申し出、開発ルール、商品設計会議等）の運用の有効性の評価、および是正による品質の維持管理
  ・品質基準に関わる法改正、および品質基準に対する社会的要請を調査・研究しトップバリュ開発へ反映
  
  
  

  ＜SCM担当＞
  持続可能なトップバリュ商品の安定供給を実現することをミッションとする部署において、商品供給の強化を図ります。物流2024年問題と、さらなるプライベートブランド商品の売上拡大に耐えうる物流インフラの企画・構築・改善や、納品率などのKPI管理を強化していきます。
  ■主な職務内容：配属グループによって担当いただく職務は異なります。
  【ロジスティクス・KPI管理】【データマネジメント】【システムサポート】【需要集約】
  ・物流インフラの企画・構築・改善
  ・各種データ帳票の作成及び分析、関連各署及び在庫管理グループに対し、在庫過剰・過少のアラート発出
  ・事業会社からの販売計画の受付と、集計後の関連各署及び在庫管理グループに対し供給可否判断を促し、結果を事業会社に伝達するコミュニケーション機能及び、進捗管理
  ・イレギュラー物流案件のコントロールタワー
  ・イオングローバルSCM社等の関係各社との交渉・調整
  ・災害時対策実務（緊急支援物資の供給対応）　
  ・物流に関わるシステムの開発・運用・保守など
  【在庫管理】
  ・製造委託先との生産調整/製造委託先への補充発注/イオングローバルSCM社との配送及び入庫・出庫調整/事業会社への供給調整等、サプライチェーン上の当事者との各種連携業務
  ・発売前および発売後の過剰ロットモニタリング及び商品部への伝達による改善アクション
  ・災害時対策実務（緊急支援物資の供給対応）
  ・事業会社商品責任者向け会議体の資料作成、社内向け週次/月次報告資料作成など
  
  
  

  ＜システム担当（社内SE）＞
  イオンのプライベートブランド「トップバリュ」の開発を担う当社は、ブランディングや商品開発、サプライチェーンマネジメント、バックオフィスなど様々な業務部門があります。当該部署ではデータやITの活用を通じて、商品開発への貢献や各業務部門の業務効率化、生産性向上、セキュリティへの取組みが求められます。Excel VBAやUiPathによるRPA化など、各種プロセスにかかわるシステムの開発・保守、業務効率化をはじめとするデータとITによる取組みに参画いただける方を募集いたします。
  ■主な職務内容：配属グループによって担当いただく職務は異なります。
  ・トップバリュ商品開発業務に関するシステム企画・開発・運用保守
  ・会計、債権債務管理、貿易業務に係るシステムの企画・開発・運用
  ・サプライチェーンの受発注、在庫管理に関する業務システムの企画・開発・運用保守
  ・その他従業員向けテクニカルサポート、キッティング作業等
  
  
  

• 募集入社年月

  入社時期は応相談

• 応募資格

  ■各ポジション共通　※各ポジション個別事項は次項以降を参照
  ・ PCスキル：Excel（データ入力・四則演算・グラフ作成のできるレベル以上）
  ・ PCスキル：PowerPoint（提案資料が作成できるレベル以上）
  ・ PCスキル：Word（ビジネス文書が作成できるレベル以上）
  
  
  ■商品開発担当（MD）
  ・ 食品会社等における商品企画・開発の経験　5年以上
  ・ ナショナルブランド・プライベートブランド問わず食品の商品開発の経験
  ・ ナショナルブランド・プライベートブランド問わず食品の原材料調達・購買の経験
  　【尚可】マーケットイン型の商品開発の経験
  
  
  ■品質管理担当（テクノロジスト）
  ・ 食品・消費財会社における品質管理・品質保証に関わる業務経験　5年以上
  　【尚可】食品表示検定、品質管理検定（QC検定）
  　【尚可】ビジネスレベルの英語力、海外委託先や工場での監査・指導経験
  
  
  ■品質保証担当
  ・ 食品・消費財会社における品質管理・品質保証に関わる業務経験　5年以上
  　【尚可】食品安全マネジメントシステム（ISO22000やFSSC22000等のFSMS）に関わる業務経験、食品表示の知識
  
  
  ■SCM担当
  ・ 商社やメーカー等における需給管理、生産管理などサプライチェーン領域での職務経験　5年以上　または物流インフラの企画・構築・運用の経験　3年以上
  ・ PCスキル：Excel（VLOOKUP関数やピボットテーブルが使用できるレベル以上）
  　【尚可】Excel（マクロやVBAの構築・解読・改修のできるレベル）
  　【尚可】ビジネスキャリア検定（試験区分：ロジスティクス管理3級以上）合格、運行管理者資格保有
  
  
  ■システム担当（社内SE）
  ・ システム案件に携わった経験が3年以上あり、システム運用経験または情報処理関連の資格を有する方
  　【具体的には】社内データ全般を使ったダッシュボードの開発、小売業向け販売分析システムの設計・開発・運用経験、DWH構築、データクレンジング・データマート作成などのデータインテグレーションおよびBIツールを用いた分析業務の経験、SQL・ETL・VBAのいずれかのスキルがあれば尚可。
  ・ プログラム開発経験(Excel VBA、Pythonなど言語は問わず)または企画や要件定義などの上流工程の経験
  　【具体的には】貿易事務を携わったことがあり、貿易事務の全体像・流れがわかる方。
  ・ Excel VBAによるプログラム開発経験
  　【具体的には】Excel VBAやRPA（UiPath）による開発経験、機械学習の開発、または算出結果の業務適用あり。SQL Serverによる開発経験があれば尚可。
  
  

• 選考方法

  書類選考→適性検査（WEB）→1次面接→2次面接
  ※職種や状況により一部選考プロセスの異なる場合があります。
  ※最終面接は対面、それ以外はリモートでの実施予定です。
  
  
  ■給与：
  経験・実績・能力を考慮の上、当社規定により優遇
  賞与を含む想定年収 約410～780万円
  社内等級（資格）によって残業代の支給有無・方法が異なる
  住宅助成金、育児手当、介護手当、子女教育手当等（受給要件あり）
  
  ■勤務地：
  【入社直後】本社（千葉県千葉市）　 【変更範囲】会社の定める場所 (*)
  (*) 出向・海外駐在時は出向先・海外現地法人における場所
  
  ■就業業務：
  【入社直後】配属部署における業務（当募集要項に記載）【変更範囲】会社の定める業務 (*)
  (*) 出向・海外駐在時は出向先・海外現地法人における業務
  
  ■標準的な勤務時間：
  9:00-18:00（1か月単位の変形労働時間制　年間所定労働時間1920時間）
  　※担当等によってベースとなる始業・終業時間が異なる場合があります
  
  ■休日/休暇：
  年間休日：120～125日（長期休日20日を含む）
  （長期休日は20日間まとめて、もしくは10日×2回、5日×2回＋10日、5日×4回で取得可）
  その他：年次有給休暇、慶弔休暇、育児・看護休暇
  
  ■給与控除：
  税金、社会保険料、労働組合費、イオングッドライフクラブ会費等
  
  ■福利厚生/査定：
  社会保険完備、確定給付・拠出年金制度、交通費全給、各種教育研修、給与改定 年1回
  
  ■労働組合：
  あり（ユニオンショップ制）

• 採用担当者メッセージ

  明るく前向きに、新しいことにも臆することなく挑戦される方のご応募をお待ちしております。

• お問い合わせ先

  中途採用に関するお問い合わせは以下へご連絡ください。
  ご応募にあたっては、以下へ履歴書と職務経歴書をご送付ください。
  応募先メールアドレス：atv-recruit@email.aeon.biz
  イオントップバリュ株式会社　人材育成部　採用担当
  ※履歴書と職務経歴書の様式は特に指定はございません。
  ※お電話でのお問い合わせは恐れ入りますが承っておりません。